中工网讯 近日，按照贵州省总、六盘水市总工会女职工委员会统一安排，贵州水城矿业集团有限责任公司工会女职工委员会召开会议，对2014年水矿集团公司深入开展女职工“关爱行动”有关工作进行讨论研究，标志着该公司关爱女职工行动正式启动。水矿集团公司工会副主席、女职工委员会主任曹蕾主持会议并提出了工作要求。

    会议指出，利用好困难女职工专项帮扶资金，坚持突出重点、兼顾一般、依档分配的原则。主要帮扶在档单亲、大病困难女职工、计生困难户、女农民工及其女子实施帮扶或是在档患“两癌”等妇科疾病女职工的后续治疗进行救助。要求各级女职工单位一是要进一步提高对开展“关爱行动”重要意义的认识，切实加强组织领导，精心策划，周密实施，注重工作实效，形成一级抓一级、层层抓落实的工作机制。二是要把女职工“关爱行动”与“送温暖”、“金秋助学”等结合起来，做到平时帮扶和集中帮扶相结合，以单亲困难女职工、困难女农民工和患特殊疾病的女职工为重点适时进行帮扶。三是要广泛发动，整合资源，争取各级工会配套资金和社会各方面赞助资金，为开展女职工“关爱行动”提供资金支持。四是要深入女职工群众加强调查研究，了解和掌握本辖区内困难女职工和女农民工的生活状况，摸清底数，进一步建立健全帮扶工作有关档案。五是要充分运用新闻媒体和工会宣传阵地等平台，进一步加强对女职工“关爱行动”的宣传，总结“关爱行动”中的典型经验和工作成效，着力打造工作品牌，营造帮扶困难女职工的良好社会氛围。

    会议同时对加强对专项帮扶资金的管理和监督，资金使用情况和实名制汇总等工作作了严格要求。（刘志忠）