本网讯 （记者孙覆海 通讯员冯艺玲 姚峰）山东省淄博市总工会以推进百万职工“大家赛、大创新、大练兵”素质提升行动为主线，以“名师带高徒”活动和“淄博金牌工匠”培养选树活动为载体，搭台铺路，助力职工成长成才，培养和造就了一支技术型、知识型、创新型高技能人才队伍。

　　2013年以来，淄博市总联合市委组织部、市人社局在全市职工中开展了“名师带高徒”活动。活动开展以来，全市企事业单位和职工踊跃参与，师傅手把手传授技艺，许多优秀技法和关键技术得到有序传承。目前，全市共有3.7万对师徒结对，解决技术关键5.3万项，传授技艺14.8万项。

　　“淄博金牌工匠”培养选树活动，是今年淄博市总联合市委组织部、市人社局服务全市经济社会发展大局，鼓励职工创新创造的一项举措。今年“五一”节前夕，该市各行各业选树出20名“淄博金牌工匠”，同时授予“振兴淄博劳动奖章”。活动计划在“十三五”期间，培养选树百名“淄博金牌工匠”。

　　近年来，淄博市总先后出台多项措施鼓励职工发明创新。市总联合市科技局、市人社局开展职工优秀技术创新成果评选活动，对职工的发明创造、技术创新进行表彰奖励。同时，市总每年命名一批以劳模、金牌工人等为带头人的职工创新工作室。

　　2011年以来，淄博市总在全市职工中开展了“百万职工大练兵”活动，联合市人社局、团市委、市妇联等部门，举办10个行业系统共30个以上项目市级一类技能大赛，选择企业迫切需要、通用性强、技术含量高、从业人员多、社会影响大的职业或工种进行竞赛。近几年，在省市各类技能大赛中，被授予省市级劳动奖章的有180余人，累计有170余万名职工参加了各类岗位培训和技能比武。

　　淄博市总还逐年加大对职工创新创造的支持力度，近几年来，对职工创新成果、创新工作室建设、“金点子”征集、“金牌工匠”等的支持和奖金达到860余万元。