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龙井：工会“小驿站” 服务“大民生”

吉林日报讯（记者张敬源）近年来，龙井市社区工会爱心驿站按照“八有”标准，创新探索“工会驿站+”模式，有效维护户外劳动者合法权益，解决广大户外劳动者休息难、吃饭难、喝水难等实际问题，让小阵地发挥大作用。

爱心驿站的工作人员为户外劳动者提供矿泉水。龙井市委宣传部供图

“工会驿站+党建引领”，满足群众文化需求。龙井市社区工会爱心驿站依托阵地优势，逐步完善便民阅读室和职工之家等交流学习场所，充分将工会驿站与社区“1314跟党走”党建品牌有机结合，与党建联盟单位协调合作，发布群众、职工的“需求清单”，“双报到”党员按照“资源清单”打造沉浸式、立体化的学习平台，在社区角落搭建起高标准、高质量的“免费书房”。便民阅读室启动以来，在党建联盟单位、辖区各族群众及社区家属的共同捐赠下，便民阅读室已配置党政、文化、科技等各类书刊1000余本；邀请户外劳动者和各族居民群众举行“经典品读、业务交流、集中学习”等主题活动20余次。

“工会驿站+强化设施”，提高群众休憩体验。该驿站采取“软件”与“硬件”双管齐下方式，激发基层工会重要作用，打造一套完整的工会运行模式。“软件”上，以制度为纲，成立社区工会组织建设领导小组，规范个人工作职责、日常维护、驿站使用规章制度等各项工作运行制度，提高规范化管理水平。“硬件”上，除“八有”标准和电饭煲、微波炉、医药箱、饮水机等基础设施，还创新配备电炕、象棋桌、朝鲜族画图、面包机、暖贴、冰柜等实用设施。同时，还设立了“咖啡角”，在满足户外劳动者渴了能喝水、热了能乘凉、冷了能取暖的同时还能满足广大户外劳动者在此小憩休闲、丰富精神文化需求。截至目前，爱心驿站累计服务户外劳动者、群众200余人次。

“工会驿站+志愿服务”，提升群众幸福指数。驿站坚持以“服务基层、服务职工”为目标，围绕中秋、元旦、端午节等节日，邀请市边境管理大队、安民派出所、广大户外劳动者及社区各族群众开展形式多样的主题活动，将亲手包制的饺子、粽子、汤圆分送至户外劳动者家中，不仅让大家了解了传统节日的魅力，更让广大户外劳动者体会了工会组织大家庭的温暖。此外，组建“阳光升龙”志愿服务小分队，在辖区开展防诈骗宣传、健康义诊、环境整治、关怀慰问等多种形式的志愿服务，做思想引领的宣传者、职工服务的传递者、社区治理的共建者。截至目前，爱心驿站组织开展各类文明实践志愿服务活动50余次，累计帮助群众解决实际问题100余件。