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当好圆梦人代言人贴心人建设勇于担当的职工队伍

//m.auribault.com 2014-05-19 14:29:43 来源：中工网——《江苏工人报》

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摘要：要把习总书记关于充分发挥工人阶级主力军作用的重要讲话落到实处，工会组织就必须当好圆梦人、代言人、贴心人，只有这样，才能努力建设一支勇于担当的工人阶级主力军队伍。为此，我们切实做到：继承发扬优良传统，强化职工勇于担当的时代精神；营造崇尚劳动浓厚氛围，坚定职工勇于担当的高尚情怀；推进职工素质工程，造就职工勇于担当的过硬本领；维护职工合法权益，当好职工勇于担当的坚实后盾；建好“职工之家”，当好职工最可信赖的“娘家人”。

　　习近平总书记强调：“人民创造历史，劳动开创未来。”“迈向未来的征程上，我们必须充分发挥我国工人阶级的重要作用，焕发他们的历史主动精神，调动劳动和创造的积极性。”我们在学习贯彻中深切体会到，作为央企要担负起为祖国加油、为中国梦助力的神圣使命，充分发挥工人阶级的主力军作用，就要努力建设一支勇于担当的职工队伍，为建设精致美丽幸福的江苏油田而努力拼搏奉献。

　　继承发扬优良传统，强化职工勇于担当的时代精神。勇于担当是中国石油工人的传统美德和可贵品格。为国争光、为民族争气，独立自主、自力更生，胸怀全局、为国分忧的大庆精神，是中国石油工人勇于担当的博大胸襟的集中体现。“有条件要上，没有条件创造条件也要上”的铁人精神，是中国石油工人的拼搏进取品质的集中反映。老一辈石油工人以“宁可少活20年，拼命也要拿下大油田”的责任担当，将中国“贫油”的帽子甩进了太平洋。在当今全面深化改革的伟大征程中，江苏油田的广大职工必须继承和发扬老一代石油工人勇于担当的光荣传统和优秀品格，以更加强烈的担当意识，辛勤劳动、诚实劳动、科学劳动，更好地发挥主力军作用，才能为谱写“中国梦”、“中国石化梦”、“江苏油田梦”作出新的贡献。

　　营造崇尚劳动氛围，坚定职工勇于担当的高尚情怀。动员引导激励人民群众为实现自己的当前和长远利益而奋斗，是我们党领导革命、建设的基本经验。我们在开展“中国梦·劳动美”教育活动中，注重引导广大职工践行社会主义核心价值观，提高对全面深化改革重大意义的认识，支持改革、参与改革，把个人理想、家庭幸福与国家富强、民族振兴紧紧联系在一起。从而激励广大职工牢固树立企业主人翁的理念，以生机勃勃的创造性实践，为建设精致美丽幸福的江苏油田贡献力量。我们通过大力选树先进典型，开展劳模带徒、劳模讲堂等活动，充分发挥劳模的榜样带动作用，营造劳动最光荣、劳动最崇高、劳动最伟大、劳动最美丽的企业文化氛围，激发广大职工“我为祖国献石油”的劳动热情，以辛勤劳动促进江苏油田发展、创造美好生活。

　　推进职工素质工程，造就职工勇于担当的过硬本领。担当需要勇气，更需要能力。咱们工人有知识才能更有力量，开发油田要先开发心田。因此，我们扎实推进“工人先锋号”创建，促进职工热爱本职、钻研技术、创新管理、提高效益，提升企业生产经营管理水平。深化群众性经济技术创新活动、业务技能竞赛、职工创新工作室建设，加大职工操作法、管理法命名推广力度，凝聚团队精神、激发创新热情、促进创新成果。顺应网络时代特点，搭建网上培训阵地，组织网上名师讲堂、网上练兵，创新技能培训、岗位练兵、技术比武，引导职工提升业务技能、激发创新活力。搭建学习平台、建功擂台、展示舞台，引导职工学技术、练绝活、当能手，让职工的自身发展为江苏油田的科学发展提供无穷动力，让企业的和谐发展为职工的全面发展提供广阔空间。

　　维护职工合法权益，当好职工勇于担当的坚实后盾。无后顾之忧,才能心无旁骛地更好劳动、积极担当。我们切实践行党的群众路线，努力树立职工利益无小事的理念，高扬“职工有困难找工会”的旗帜，及时帮助职工群众解决最困难、最操心、最忧虑的实际问题。深入开展“安康杯”竞赛，关爱职工生命安全健康。完善工资集体协商制度，保证职工薪酬、休息休假等合法权利。推行员工帮助计划，注重人文关怀和心理疏导，满足职工多层次需求。深化困难职工帮扶救助工作，不让一名职工在江苏油田和谐发展的道路上掉队，促进广大职工更好更公平更广泛共享改革发展成果，让职工切实感受到“家”的温暖、组织的关怀、主人翁地位，不断强化企业把职工当亲人、职工把企业当成家的融洽和谐的氛围。

　　建好“职工之家”，当好职工最可信赖的“娘家人”。我们积极发挥党联系职工群众的桥梁纽带作用，既团结职工为油田的发展建功立业，又真情关爱职工、真诚服务职工，把组织的温暖送到每一位职工的心坎上。在党的群众路线教育实践活动中，我们进一步深化“面对面、心贴心、实打实服务职工在基层”活动，坚持油田工会每一个干部联系一个基层工会、一个基层班组、一个困难家庭的“三个一联系制度”，增进职工感情、密切与职工联系，使察民情、接地气成为一种常态，使办实事、解民忧成为一种自觉。建设学习型、服务型、创新型工会，把竭诚为职工群众服务作为工会一切工作的出发点和落脚点，当好职工和企业发展的圆梦人，当好维护发展职工权益的代言人，当好真诚关心关爱职工的贴心人，当好丰富职工精神文化生活的组织人，真正成为职工最可信赖的“娘家人”。（江苏油田党委副书记、工会主席　李浩）

编辑：郭丽娟

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