思想作风建设应在四个方面“给力”－实践与思考－理论频道

联系我们邮箱登录通行证登录网站地图

设为首页加入收藏

当前位置：中工网－理论频道－实践与思考－正文

理论关键词投稿

农民工新生代农民工和谐劳动关系十七届六中全会十二五和谐社会学习型政党中国特色社会主义核心价值马克思主义

思想作风建设应在四个方面“给力”

论素芳

//m.auribault.com 2014-11-28 来源：中工网—《河北工人报》

分享到：

　　10月8日，习近平总书记在党的群众路线教育实践活动学习总结大会上提出了“六个必须”，强调了“八点重要要求”。优良作风的形成并非一日之功，摒弃不良作风也不能一蹴而就。一些干部思想上长期形成的“四风”问题，也不是能通过一次教育活动就彻底清除掉。思想作风建设永远在路上，永远没有休止符，需要系统筹划、综合施策。笔者认为，要从四个方面抓起，在四个方面“给力”。

　　从思想源头抓起，在夯实根基上给力。我们经常说，思想是行动的先导，一个党员干部的思想认识，认知程度在很大程度上决定了他的行为，能否做到知行合一，思想境界至关重要。思想正才能作风纯，政治强才能作风硬。抓思想作风建设首先要打牢思想政治基础，确立正确的世界观、人生观、价值观。要坚持创新理论先导，不断在理论武装头脑、清醒头脑中坚定理想信念，坚定政治立场，解决好信什么、学什么、追求什么的根本问题。要坚持思想教育引导，突出抓好党性教育、党纪教育、廉洁教育，教育党员常修为政之德、常思贪欲之害、常怀律己之心，始终保持振奋精神和良好作风，保持平淡高雅的生活娱乐情趣，保持求真务实的工作作风。要坚持上级精神指导，学好上级指示精神，才能与上级保持一致，才能与党同心同德。要坚持政策规定督导，认真学习《党章》、两个《工作条例》以及党风、党性、党纪方面的相关规定，严格按政策规定办事，严格按政策规定自律。

　　从工作劲头抓起，在振奋精神上给力。思想作风建设反映在思想层面、体现在作风层面、落实在工作层面，工作标准、精神状态是思想作风的重要检验，以思想作风的过硬促进工作作风的扎实。要培养强烈的事业心、责任感，必须以党的建设为重、以工作事业为重、以群众利益为重。要确立工作上的高标准，就是群众满意，上级认可，就是能有效解决问题，就是工作中要有亮点特色，只有时时、事事坚持高标准，工作才能创新、才能发展。要养成扎实的工作作风，坚持精益求精、雷厉风行、勤奋努力，实现少说多干、真抓实干、埋头苦干、紧张快干。

　　从问题苗头抓起，在防微杜渐上给力。现实中，有些干部热衷于建立“小圈子”，结交“小兄弟”，放纵“小爱好”。不少领导干部堕落的轨迹，都与这“三小”有关。加强党员干部思想作风建设，要注意“三小”现象，警惕思想“亚健康”，自觉摒弃“四观”；要摒弃良莠不分的交往观，做到“四提倡”、“四不准”；提倡公开交往、组织交往、层次交往、政策交往，不准和身份不明的人胡乱交往、不准和有业务往来的老板私下交往、不准和地方女青年单独交往、不准和情趣不高的人亲密交往。要摒弃铺张浪费的消费观，大兴勤俭节约之举，力改奢侈、排场之风，做到工作上向高标准看齐，生活上向低标准看齐，始终不忘艰苦奋斗的好传统。要摒弃感官刺激的享乐观，引导党员培养健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，摆脱低级趣味，正确选择个人爱好。要摒弃极端偏向的家庭观，重点防范三种倾向性问题的发生，一种是“太恋家”，有事没事往家里跑，缺少职业道德；再一种是“不爱家”，整天不回家，缺少家庭美德；还一种是“放纵家”，管不住家属子女，缺少为官之德。

　　从自律带头抓起，在树好形象上给力。领导干部要带头自律，树好形象，就要做到“四个牢记”、“四个经常想一想”：一要牢记职位高还要品位高，经常想一想自己的官德怎么样，有没有牢记组织的重托、肩上的担子、群众的期盼。二要牢记有本事还要守本份，经常想一想自己做人怎么样，有没有说老实话、做老实人、办老实事，言行一致、表里如一。三要牢记会干事还要能干净，经常想一想自己廉洁怎么样，有没有做到不该办的事不办，不该拿的东西不拿，不该去的地方不去。四要牢记重大节还要守小节，经常想一想自己的生活情趣和习惯爱好怎么样，有没有把小节小事看得无所谓，经常原谅自己、开脱自己。

编辑：周文