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发展先进职工文化提升国企文化软实力

李书林 //m.auribault.com 2014-11-26 来源：中工网—《河北工人报》

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　　国有企业，是国民经济的脊梁，是国之根基、国之重器。国有企业，既是发展经济、创造物质财富的重要经济组织，又是实现人们精神追求的重要社会组织。国有企业，在推动社会主义文化大发展大繁荣、建设社会主义文化强国责任重大。

　　国有企业在建设社会主义文化强国中责任重大。国有企业是党执政的经济基础和阶级基础。国有企业，最明显的特征就是党的领导。党的领导，保证了国有企业发展的正确方向，为国有企业的健康可持续发展提供了坚强的政治保障。国有企业，是党执政的经济基础、阶级基础。我国坚持以公有制为主体、多种所有制经济共同发展的基本经济制度，决定了国有企业在国民经济的主体地位和主导作用。我国国有企业，涉及石化、电力、国防、钢铁、煤炭等关乎国计民生的重大行业和领域，为国民经济建设创造了巨大的财富，是党执政的重要经济基础；国有企业，拥有庞大的工人队伍，工人阶级在国民经济建设中发挥着主力军的作用，是党执政的阶级基础。

　　国有企业是建设社会主义先进文化的重要力量。文化，越来越成为民族凝聚力和创造力的重要源泉，越来越成为综合国力竞争的重要因素。一个成熟的、对国家对社会负责任的国有企业，应该在源源不断为国家创造财富的同时，应自觉弘扬民族精神，自觉践行社会主义核心价值体系，为建设社会主义先进文化贡献力量。

　　大力发展先进职工文化，提升国有企业文化软实力。广覆盖。职工文化是一种群众文化，让更多的职工和家属参与进来，扩大覆盖面，是职工文化的特点。月月有活动，常年不断线，通过各种文化活动，把广大职工的业余生活活跃起来，让更多的职工走上舞台、走进球场、走进影院、走进书屋，让他们的工余时间变得丰富起来、充实起来，使广大职工有听、有看、有参与、有收获。通过广泛参与喜闻乐见的各类文化活动，陶冶性情、舒缓压力，达到全身心投入工作、最大限度地为企业发展创新创效的目的。

　　高品位。坚持“为人民服务、为社会主义服务”的“二为”方针，秉持“百花齐放、百家争鸣”的“双百”方针，践行“贴近实际、贴近生活、贴近群众”的“三贴近”原则，创作文艺精品。精品，就是精心创作的、能够产生长远而深刻影响的优秀作品。文化精品，能够对职工起着巨大的教育引导和潜移默化影响的作用。“天下莫柔弱于水，而攻坚强者莫之能胜。”文艺如水，柔弱却坚韧，它能春风化雨穿透人心，鼓舞人、激励人。物质文化极大丰富之后，广大职工对于精神文化的需求越来越迫切。于此，要坚持不断地为职工提供思想内涵丰富、艺术品质上乘的精神文化食粮，以文化人、以文育人，用文化润湿心灵、涵养人生。

　　塑品牌。精心策划具有企业特色的、广大职工喜欢参加参与的职工文化品牌，以品牌活动带动职工文化活动的蓬勃开展，才能真正起到活跃职工业余文化生活的目的。如“百首爱国歌曲大家唱”、“咱们工人有力量、劳动歌曲大家唱”等文化品牌活动，弘扬先进文化、传承民族精神，这些都是打造职工文化品牌的经典力作。通过品牌的塑造，让职工感受到在国有企业工作的自豪感和荣誉感。

　　聚合力。职工文化是通过企业内部的职工文化活动逐步形成的。如职工合唱大赛、职工体育比赛等等，由于参与度广、覆盖面全，久而久之，使企业内部各个单位形成了一种比学赶超的文化氛围，增强了企业的团队意识，凝聚出了企业内部强大的凝聚力、向心力。

　　树形象。影响力是企业的无形资产。在经济全球化背景下，企业要获得快速发展，社会的舆论环境尤为重要。好的外部发展环境，有助于企业赢得社会方方面面的理解、支持，有助于企业加快发展。职工文化活动，是企业向社会展示形象、展现职工精神风貌的重要平台和窗口，通过策划有品位、有水平、有影响的职工文化活动，扩大企业影响力，提升企业知名度，赢得社会各界对企业的认同和赞誉，进而加快发展。（作者单位：邯郸钢铁集团有限责任公司）

编辑：周文