4月17日下午，一段“快递小哥被扇耳光”的视频引发网友热议。北京一快递小哥的电动三轮车与一辆私家车相碰，司机下车后口出脏话，多次掌掴快递员。快递员自始至终没有还手。北京顺丰速运公司表示，被掌掴的快递员小冯已到派出所报警。当时小冯在收件的路上，自称并没有违反交通规则，而是被打人司机的车辆剐蹭。（4月18日《法制晚报》）

　　路上拥堵，车辆之间发生剐蹭是常有的事情。对此，每个人都应该冷静面对。但在该新闻中，私家车的车主不仅没有这样的觉悟，而且还自以为高人一等，连续多次掌掴快递员，这种做法明显是践踏他人的尊严，是现代社会所不允许的。

　　现实中，像私家车车主这种自身感觉优越的人太多了，比如小区业主打保安的，公务员殴打小摊贩的，旅客侮辱空乘的……其原因就在于平等意识匮乏，践踏社会的公序良俗。如何消除这种思维？只是靠每个人自觉渐渐变好吗？恐怕不行，坏人只会变老，但不会自己变好。坏人变好只能靠外部的压力，这个压力就缺不了追究到底的决心。

　　在平时的生活中，尊严受到伤害的底层者，大多都是忍气吞声，因为自身并没有能力去深究，“大事化小，小事化了”是多数底层人士“最明智”的选择。但这种选择，化解了个体的矛盾，却助长了社会上的不正之风和戾气的漫延。一再发生的底层人员被欺辱事件就是明证。在现代社会，个体是一个自然人，但也是一个“单位人”，尤其是事情发生在工作之时，那么，单位就要给员工主持正义，不能让员工因为工作而伤心流泪。

　　回过头来看，该快递公司的做法无疑可圈可点，他们在第一时间就找到了该快递小哥，并说会照顾好这个孩子，还进一步发文表示：对于责任，我们不会因愤怒而抛弃客观公允；对于尊严，我们也不会因理解而放弃追回！随后，该快递公司总裁也表示，“如果这事不追究到底，我不再配做（快递公司）总裁！” 这样的声明与发声，引发了很多网友的共鸣，是的，作为弱小的个体，离不开单位的支持，这个社会需要每一个企业都保护好自己的员工，这是企业的社会责任，同时也是整个快递行业的责任。

　　对于该公司的追究，网友们留言称，“人与人都是平等的”、“都是爹生娘养的孩子，出来挣钱不容易，企业在这些时候出面力挺，对于员工及他的家庭都是莫大的安慰”、“维权到底”。但也有专家指出，该公司不接受调解不理智。笔者以为，个体为保护自己选择接受或不接受调解是自己的权利，企业代表员工选择不接受调解也是法律赋予的责任。更何况，理智是相对的，因为这样的行为已经不是个别现象，如果对社会影响这么大的事件还接受调解，以后打人者还有什么可怕的？社会中的这些戾气又该如何消除？

　　“快递员被打”就需要维权到底，网友们对此进行道德抨击也势在必然，谁能保证，下一次，被这样暴打和羞辱的不是自己呢？