创新工作室带出“金蓝领”
高以琨
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2015-12-21
来源： 中工网—《天津工人报》
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浙江省电力公司汪三劳模创新工作室，通过劳模教绝招、传技能、带高徒，积极发挥传帮带作用，引领职工操作技能和自身素质双提升。创新工作室自建立以来，发明推广新工具、新技术30多项，为公司带来400多万元经济效益，使公司供电可靠率达到99.97%.
在智能电网进入全新发展的时代，公司需要大量人才和技术支撑，需要营造一个全员学技术、人人成能手的学习和工作氛围。汪三劳模创新工作室为劳模和职工群众搭建一个锐意创新、攻坚克难的阵地，发挥作用、施展才能的平台。为公司培育了一批批复合型“金蓝领”。不断提高广大职工的自主创新能力，起到了“孵化器”的作用。
劳模创新工作室就是激发职工创新活力，提升职工队伍素质的有效载体。
编辑：周文
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