中工网10月12日电（工人日报—中工网记者车辉 通讯员 冯玉珠）9月，航天信息股份有限公司第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育正式启动，为了确保主题教育各项任务在航天信息落地见效，航天信息工会全面把握“守初心、担使命，找差距、抓落实”的总要求，突出行业特色，破解发展难题，策划了群众性主题教育，做到主题教育与中心工作有机结合、相互促进、相辅相成。
航天信息工会要求全体职工认清企业的初心和使命，航天信息的初心是为职工谋幸福，为企业谋发展，为社会创财富。航天信息的历史责任是服务政府治理、助力企业发展。明确各级单位和干部职工的责任清单，争取工作开展一项、效果呈现一项。
只有找准方向的努力才是有效的。航天信息工会要求全体干部职工通过学习增强本领，通过学习消除恐慌。领导干部要眼睛向上，努力学政策，校准工作重心和方向，针对性的开展各项工作。
公司党委委员每人联系3个基层单位，中层领导干部每人联系1个基层单位，每年各级领导干部到基层调研、学习、指导的时间不少于30天，帮助职工解决实际问题，与职工的交流谈心，了解职工所思所想，找准工作着力方向，做到心中有数、胸有良策。全体干部职工既眼睛向内，努力学业务，完善自身的知识体系，立足岗位做行家里手，又眼睛向外，努力学经验，拓宽视野，增强全局思维，吸收先进经验，整合优势博采众长、取长补短。
创新是引领发展的第一动力。中国航天科工集团有限公司党组书记、董事长高红卫在航天信息调研时强调“航天信息要在高速运转的过程中更换发动机”。为了推动转型升级，航天信息坚持以创新驱动发展，把创新摆在第一位，推进技术、商业模式、管理等各方面创新，开展群众性经济技术创新活动，让创新贯穿公司的一切工作。技术创新方面，加大研发投入，不断推进云计算、人工智能、大数据、区块链等前沿技术的基础研究，将前沿技术应用到公司项目建设，云计算技术使电子发票更加便捷，人工智能开启智慧办税新模式，大数据技术为企业征信提供可靠数据，区块链技术使国家税务信息更安全。
组织活力是确保战略执行、走向成功的关键。航天信息通过开展“四型”本部建设工作，狠抓工作落细落小落实，强化制度执行落地，强调“一分部署，九分落实”，本部“首问负责”、“限时办结”蔚然成风。
“不忘初心、牢记使命”主题教育启动之时，正是国家税务总局全力推进减税降费政策落实的关键时刻，航天信息负责的全国需要升级的700多万户一般纳税人全部完成了系统更新升级，这是航天信息本部1000余名研发人员和36个区域公司10000余名服务工程师协同作战的结果。航天信息群众性主题教育开展了四项协同工作。职能部门加强管理协同，发挥战略决策核心作用、管理协调能力和资源整合能力，使公司各项决策在基层充分执行。产业本部加强产业协同，实现各产业本部的有效链接，形成完整的产业链和服务链，打造产业价值链。
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