欧海石：让班组成员共同进步－职工风采－人物频道

详细内容_页头

联系我们邮箱登录通行证登录网站地图

设为首页加入收藏

当前位置：中工网－人物频道－职工风采－正文

欧海石：让班组成员共同进步

//m.auribault.com 2014-12-12 来源：中工网——《湖南工人报》

分享到：

　　本报讯（记者邓军）今晚6点，由省总工会联合湖南经视制作的新闻专栏《劳动最美丽》将推出“最美班组长”欧海石的故事。

　　12月10日，湖南经视《劳动最美丽》摄制组来到浏阳经开区蓝思科技有限公司，对欧海石进行了专题采访。

　　从一名最基层的开机学徒做起，欧海石十年如一日坚守在CNC岗位一线，从最基层的开机学徒，到技术员、编程员，再到线长、组长、领班、主管，实现了从流水线员工到高级主管的蝶变。

　　欧海石说，带好员工可不比跟机器打交道容易。欧海石所在的精雕部门，有260台机器，近500名员工。对于这么一支“庞大”的队伍，欧海石的管理秘诀就是发挥好团队的作用。“在这里，我们不仅要完成产能任务，更重要的是要把技术传承下去。”在班组建设中，他非常注重技术人员的培养。经常在团队中寻找接受力强、愿意学习的同事一起去参与改善设备的工作，与大家一起共享成功的喜悦，提高团队成员的工作热情，做到团队成员共同进步。

　　刚进厂时，欧海石只有技校文凭。为了不断充实自己人生，提升自己的业务技能，他率先利用休息时间去参加各种学习、培训，省吃俭用攒钱购买二手电脑，自学绘图及CNC编程，刻苦学习，孜孜以求，取得了自学考试大专学历。班员们坐不住了。随后，班组中的线长、领班大多都报读了成人高考；再后来，这些团队骨干成员在公司的发展中被当成“种子”调到新部门，晋升为领班、工程师、主管，实现了团队成员共同进步。

编辑：王莹