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全省工会女职工工作实现创新发展

//m.auribault.com 2014-03-10 10:47:18 来源：中工网——《黑龙江日报》

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本报讯女职工建功竞赛有新成效，女职工风采有新展现，女职工维权有新平台，女职工帮扶有新推进，女职工自身建设有新加强……这是记者从6日召开的省总女职工委员会五届五次会议暨纪念“三八”妇女节表彰会议获悉的。

激励引领，女职工建功竞赛有新成效。2013年，省总女职工委员会围绕全省600个重点产业项目劳动竞赛，引领女职工主动投身龙江经济建设主战场，全省护理技能大赛带动各地大赛竞相举办，财务技能、百年油田当先锋等基层竞赛达1295场。践行社会主义核心价值观，寻找“四美”、争当“四好”重点活动深入开展。各地通过“做美丽女警、建美丽家园”、“孝行女星”评选、“微笑天使行动”、风采展示等多种载体，为女职工搭建了展示平凡岗位风采、平凡生活美德的广阔平台，有3834个最美女职工、最美班组、最美岗位、最美家庭脱颖而出。以黑龙江省冰上训练中心短道速滑女队、哈尔滨工业大学电气工程系博士生导师郑萍为代表，全省表彰先进女职工集体4377个、个人15493名。

文化涵养，女职工风采有新展现。2013年，“龙江女职工文化艺术主题活动”——读书征文、书法、绘画、摄影、文学作品、手工制作6项系列比赛，历时7个月圆满结束。各级女职工委员会认真组织，女职工群众热情响应，参赛作品13600多件。省文学艺术界联合会、省作家协会、摄影家协会等相关专家评选获奖作品606件，评选优秀组织奖10个。带动基层工会女职工书画展、诗歌朗诵会、有奖征文、篮球赛、健身操大赛等文化艺术活动广泛开展，实现了“展示女职工才艺、涵养女职工品德”的预期目标。女职工周末学校、素质教育大讲堂、流动课堂作用凸显，有效促进了女职工综合素质的提高，参加学习女职工达78万人，2.4万名女职工提升学历层次，2.1万名女职工成为各类岗位技术能手。

载体创新，女职工维权有新平台。女职工维权服务网络平台建设试点启动。大兴安岭地区选取塔河县为试点，由县人大、政协、司法、人社、安监、卫生、工商联、总工会等单位共同搭建诉求调处、普法宣传、帮扶救助、就业创业、劳动争议仲裁、司法保护、法律援助等10个女职工维权网络服务平台。平台建立后，先后开展三次大型活动，有效解决了女职工维权难案、陈案，受到了社会好评，赢得了女职工赞誉。深入调研促维权，开展《特别规定》贯彻落实情况调研，综合梳理当前存在的问题，分析问题成因，指导下步工作开展。调研报告被《中国劳动关系学院学报》第6期采用刊发。参加答题学维权，全省131万名女职工参加全国《特别规定》知识竞赛，省总女职工委员会获大赛优秀组织奖。女职工专项合同签订再上台阶，签订率达99.9%.服务为先，女职工帮扶有新推进。全省“关爱女职工健康文明系列行动”深入推进，筹措帮扶资金1011.9万元，全年实现对12.3万名困难女职工帮扶，对7.35万名困难女职工“两癌”检查；筹措“六一”助学专项资金365.4万元，资助困难女职工子女2.56万人，其中女农民工子女2478人；特病保障工作覆盖女职工27万人，639名患病女职工得到帮助。更加注重人文关怀和心理疏导，全省开展心理关怀活动1666场次。

基强本固，女职工自身建设有新加强。全省组建女职工组织6.65万个，组建率99.86%，三年组建目标基本实现，选树第二批女职工组织规范化建设示范点44个。深入贯彻习近平总书记“10.23”重要讲话精神和中国工会十六大精神，层层举办培训、宣讲和学习研讨活动。全省共举办各类女职工工作干部专题培训班384期，培训干部4856人次。（首席记者刘少炜）

编辑：俞艳

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