企业民主管理理论研讨会9月11日在北京召开。 中工网记者 吴超君 摄

　　中工网北京9月11电(记者吴超君) 今天上午，企业民主管理理论研讨会在北京召开，会议围绕企业民主管理基础理论研究、企业民主管理路径和方法、企业治理结构问题探析、非公有制企业职工民主管理、企业民主管理与企业文化等当前企业民主管理理论与实践中的热点问题进行了研讨。全国厂务公开协调小组成员，全国总工会副主席、书记处书记陈荣书出席研讨会并讲话。

　　在充分肯定了改革开放以来我国企业民主管理实践与理论取得的长足发展后，陈荣书强调，各级厂务公开协调领导机构要深刻分析当前企业民主管理工作面临的新形势新任务，抓住国家推进治理体系和治理能力现代化的新契机，进一步健全企业民主管理各项制度，不断提高职工群众的民主参与程度，协调企业内部不同职工群体间的利益关系，不断提高企业治理能力，解决职工最关心、最直接、最现实的利益问题；要进一步增强做好企业民主管理实践和理论工作的责任感使命感，坚持正确的理论研究导向，围绕中心、服务大局，坚持理论联系实际，不断提升企业民主管理理论研究水平，努力推动企业民主管理工作创新发展。

　　据悉，各级厂务公开协调领导机构紧密结合工作实际，通过广泛的调查研究、专题理论研究、召开理论研讨会或论证会、委托高等院校和科研院所进行课题研究、举办理论征文活动等方式，加强了对企业民主管理理论的研究，为推动企业民主管理工作深入开展提供理论支撑。研究内容主要涵盖：企业民主管理基础理论的研究，在保障职工民主权利、加强社会主义基层民主政治建设中的地位和作用的理论研究，在提高企业科学管理水平、推动经济持续健康发展中的地位和作用的理论研究，在维护职工合法权益、推动和谐社会建设中的地位和作用的理论研究，在反腐倡廉、加强党的建设中的地位和作用的理论研究等。

　　大会为2014年全国厂务公开民主管理理论征文获奖代表颁发了证书并向全国厂务公开协调小组办公室特邀督查员和研究员颁发聘书。

　　全国厂务公开协调小组办公室的同志以及特邀督查员、研究员；各省、自治区、直辖市总工会民主管理部或负责民主管理工作的部门负责同志；各全国产业工会民主管理工作负责同志；部分专家学者；2014年全国厂务公开民主管理理论征文获奖代表等参加研讨会。