天津河北区总工会创新重点行业劳动竞赛模式经济技术工会新闻频道

联系我们邮箱登录通行证登录网站地图

设为首页加入收藏

当前位置：中工网－工会频道－经济技术－正文

天津河北区总工会创新重点行业劳动竞赛模式

//m.auribault.com 2014-11-05 11:11:15 来源：中工网——《天津工人报》

分享到：

　　中工网讯近日，河北区总工会针对重点工程项目及餐饮、卫生、商业几大重点行业，改变了原有劳动竞赛单一的传统模式，通过拓宽劳动竞赛内容，增强吸引力，让劳动竞赛真真正正地活起来。

　　据了解，区总工会针对重点工程、重点项目、商贸楼宇等建筑业领域，开展了以“美丽河北创一流、精品工程促发展”为主题，以创“工人先锋号”为主要内容的“五比一创”劳动竞赛活动。如：河北区工业园区管委会通过及时赋予劳动竞赛新的内涵、新的目标、新的标准，不仅组建了由11个产业园区管委会、大型公司为成员单位的竞赛组委会，还精心设计了竞赛方案。紧扣“十二五”期间园区建设的重点，设立移山工程机械、华津3526、意式津浦、广通科技、绿领低碳、天士力医药6个分赛区，全面启动以“比经济效益、比自主创新、比科学管理、比安全生产、比班组建设、比劳动关系和谐，实现企业和职工全面发展的‘双赢’目标”为主要内容的立功竞赛。竞赛开展6个多月来，已吸引全区1009家企业15000名职工参与。

　　为了更好地拓宽劳动竞赛覆盖面，区总工会通过组织餐饮、宾馆、环卫，以及商业、电信、金融等服务业领域，开展了以讲礼仪、比服务态度；讲诚信、比服务品牌；讲规范、比服务管理；讲效率、比服务技能为核心内容的“四讲四比”劳动竞赛活动，先后组织近百场各种技能练兵和竞赛，参与企业295家，参与职工9000多人。其中，由区人力社保局与区总工会、区民政局等单位联合在翰宾楼、康士达培训基地举办的“河北区餐饮业技能大赛”、“河北区养老护理员职业技能大赛”和“河北区保健刮痧师职业技能大赛”，参与企业和单位129家，18人获得国家职业资格证书，4人获得区级荣誉称号，16人获得物质奖励。整个竞赛活动组织周密，指导有力，参与广泛，赛出了风格，赛出了水平，效果明显，促进了河北区服务业经济效益、管理水平的提高。

　　同时，区总工会为适应企业转型升级后对职工岗位业务的需求，在科技型中小企业开展了以创新技术、增强企业竞争力，创优品质、增强产品影响力，创低消耗、增强企业综合效益，创高素质、增强职工创造力为主要内容的“四创四增”劳动竞赛活动，全区各单位组织举办各类技术比武、技术练兵、技能竞赛活动125场次，参赛职工达19805人次。（通讯员聂惠源记者秦帆）

编辑：郭丽娟

·相关文章

·延伸阅读

·为和谐劳动关系打call 全国签订集体合同覆盖职工近3亿
 ·中国工会砥砺奋进的5年
 ·中国梦·劳动美大国工匠
 ·聚焦职工培训中的难点痛点造就高素质职工队伍
 ·向党中央汇报：党工共建举措得力 5年成绩斐然
 ·职工朋友，十九大报告您认真听了吗？
·职场沸点:互联网公司裁员的米诺骨牌已倒下了吗？

[保存] [全文浏览] [ 大中小] [打印] [关闭] [我要留言] [推荐朋友] [返回首页]

视频新闻


何巧凤：边疆小城里的...	潘向宇：对职工要有“...	叶馨：为职工排忧解难...

陆建良：精心打造外来...	章杰：工会主席的13...	理光（深圳）工业发展...