中工网讯   中国石化集团中原石油勘探局工会坚持围绕中心、服务大局，不断完善工作机制，切实履行各项职能，深入贯彻“人才强企”战略，发挥工会教育职能，大力实施“职工素质工程”，熔铸政治过硬、作风顽强、业务精湛、敢打必胜的“石油铁军”成效显著。

    为树立新时期中原石油的铁军文化文化，工会组织“外部市场万里行”采风，编写“铁血之旅”丛书，举办外部市场事迹巡回报告会、“铁军”文化DV作品展播，开设“职工大讲堂”，传承石油石化光荣传统，大讲油田形势任务，培育石油铁军精神，广泛宣传中原石油人“立足中原、走出中原、发展中原”的光辉业绩、感人事迹和可贵品质，激发了油田24万职工家属“创业创新创效，打造百年油田”的使命感。

    中国石化集团中原石油勘探局工会积极倡导“我与企业共成长”的理念，充分发挥工会“大学校”作用，持续深化“创建学习型班组，争做知识型员工”活动，组织开展职业生涯规划设计、全员轮训、岗位练兵和技术比武，累计培养技师、高级技师2223人，省部级专家106人，优秀人才1994人，中华技能大奖1人，全国技术能手7人，省部级技术能手82人，69名职工享受国务院政府特殊津贴。定期评选表彰劳动模范，通过颁奖晚会、事迹报告会、“劳模论坛”、“劳动者风采”展示等活动，传播劳模精神，弘扬诚实劳动，唱响劳动光荣，先后涌现出全国劳动模范王中华、邵均克、田继民等具有影响力和示范性的先进典型。

    围绕“打造世界一流石油工程队伍”的目标，工会广泛开展了金银牌队创建、外部项目“班校家”建设、“创纪录，夺红旗”竞赛等活动，引导海外队伍把挑战作为砥砺奋进的“磨刀石”，凝聚“走出去”的共识，培育“走出去”的韧劲，激发“走出去”的动力，在激烈的市场竞争中锤炼愈挫愈奋、永不言败的劲头和作风。油田548支专业化施工队伍，分布在国内27个省（市）、自治区7个区域市场，海外15个国家5个国际市场，打造了沙特“中国速度”、也门“欠平衡钻井里程碑”、苏丹“王牌钻井队”，被中国石化集团公司树为石油工程队伍的旗帜和标杆。（记者吴超君）