中工网讯 近年来，江苏省南通市海安县总工会针对基层工会财务管理工作中的不按时做账、乱用会计科目、资产账实不符、预算执行不力、票据管理混淆等问题，专题研究、认真分析，对该县工会财务管理工作提出了有针对性的工作要求。

    实践中，海安县总工会坚持严格报表制度，坚持账目日清月结，次月10日内报送上月度报表，年报按照决算要求及时上报。同时，海安县总工会还加强资金管理，控制会议、各类检查、接待等支出，严格执行国家规范津贴补贴的相关规定，开支按预算批复执行程序进行，不开设“小金库”。在票据管理方面，海安县总工会加强财政票据、工会票据和银行票据的管理，将工会经费收入专用收据和财政票据分开，使用过程中作废的票据连同存根完整保存全部联次（银行票据要作为会计档案保管）。

    同时，海安县总工会还加强资产管理，固定资产建立实物台账或实物卡片进行核算管理，年终全面清查盘点，及时处置盘盈、盘亏资产，办理基本建设工程竣工决算和审计后30日内完成固定资产登记并交付使用。在加强财会队伍建设方面，海安县总工会定期不定期地召开财务工作会议，加强财务指导，开展经验交流，落实会计岗位责任制，切实提高工会财务管理水平。

    （彭薇薇 崔宏余）