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北京燃气集团安康杯典型经验
//m.auribault.com2016-01-05 17:30:12来源: 中工网
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    三、以“安康杯”竞赛为动力,保障企业各项政治经济任务完成取得新突破、新水平、新成绩

    作为城市公用基础设施领域的企业,北京燃气集团地处首都,承担着艰巨而繁重政治责任和社会责任,做好各种重大政治活动的安全、服务保障工作,是企业安全管理的重中之重。为了落实完成好北京市委、市政府交给我集团的2008年北京奥运会和2009年国庆60周年庆典的服务保障任务,集团公司以“安康杯”竞赛活动为重要手段和举措,将奥运、国庆60周年保驾任务指标纳入“安康杯”竞赛内容。组织集团公司“奥运和国庆60周年燃气应急抢险分队”、“奥运火炬和国庆60周年运行保障团队”、“重要燃气设备设施值守团队”、“驾驶员志愿者团队”、“职工文明拉拉队”等特色团队,进行团队与团队、小组与小组、职工与职工之间的安全竞赛活动。在“安康杯”竞赛活动同经济技术创新活动结合起来的工作中,成功研制、建设了具有国际一流水平的北京奥运主火炬燃烧系统等重要奥运设施和工程,出色完成了奥运火炬等重要燃气设施的运行、值守工作,受到奥运组委会的高度评价。针对奥运和国庆60周年安全供气和防恐工作需要,集团组织了1400名干部职工,在全市100多个重要燃气设施站点进行24小时专人值守,保证了重要燃气设备设施的安全正常运行。“安康杯”竞赛活动,激发了广大职工的工作热情、强化了广大职工的政治责任,确保了奥运和国庆60周年庆典活动、每年的全国“两会”等一系列重大政治活动服务保障工作的圆满完成。

    “安康杯”竞赛活动,不仅推动了企业的安全管理工作,实现了各类重大责任事故为零的管理目标;同时,也极大地促进和保证了企业快速发展。目前,天然气的应用领域,除民用户之外,已扩大到车用气、发电、采暖、制冷和替代工业燃料等诸多领域。伴随着燃气事业的快速发展,首都大气环境得到明显改善。

    四、以“安康杯”竞赛为平台,开辟承担社会责任、促进行业安全发展的新途径、新渠道、新领域

    在全总、市总、市建筑工会和北控集团工会的指导帮助下,我们不断提高对“安康杯”竞赛活动的认识,不断丰富“安康杯”竞赛活动的内涵。燃气行业的特点决定了安全管理工作无边界,广大用户的用气安全是企业安全工作的重要组成部分。通过多年“安康杯”竞赛活动的实践,集团公司安全工作的关注点逐步由企业自身向用户延伸。近年来围绕用户安全用气知识的普及和安全服务保障,集团公司向社会开通“96777”24小时维修服务电话;建立了企业与社区安全协作网络,成立社区服务中心(5S点),打造集安全咨询、报修报装、缴费购卡等于一体的“一刻钟”服务圈;开展专项隐患排查工作,2011年就完成了64.9万户老旧小区居民用户到访巡检,与本市主流媒体合作,开展了“清洁能源惠泽万家,快乐生活2012”为主题的大型安全使用燃气宣传活动;开展了向市民发送手机短信的温馨提示活动,使公司的安全利益在更大范围内得到保障,公司社会形象不断提升。

    此外,作为全国最大的燃气企业,集团公司将政治责任和社会责任看得更重,并为自己提出发挥行业安全生产的引领带动作用要求。为此,集团公司工会充分利用作为全国燃气行业工会联委会理事长单位的身份,在全国“安康杯”竞赛组委会和中国海员建设工会的指导和帮助下,借助全国燃气企业工会联委会的平台,全面推动了全国燃气行业的“安康杯”竞赛活动,并取得显著成绩,获得全总及海员建设工会的高度评价。近年来,在全国燃气行业积极组织开展了班组安全竞赛活动,全国共有38个城市、4662个班组、76624名燃气职工参加了竞赛活动,促进了全国燃气行业班组安全建设和企业安全生产。竞赛中,为了加强对参赛单位的组织与指导,加强参赛单位间的交流与沟通,我集团在2005年出资建立了全国燃气行业工会联委会工作网站,搭建了所有会员单位、广大参赛班组和参赛职工交流和沟通的平台;为使竞赛活动更加规范、扎实,在总结集团公司“安康杯”竞赛活动成功经验的基础上,逐步健全完善了联委会系统“安康杯”竞赛活动的组织、管理、宣传、考核、评比等各个环节。从增强职工安全意识,推进班组安全建设和营造安全文化氛围出发,我们还利用联委会网站组织全国燃气行业职工开展系列安全文化建设活动。2006年组织全国燃气行业职工开展了燃气安全“警言警句”征集活动。2007年开展了“安全在我心中”安全征文比赛活动, 2008年开展了“安全最幸福”燃气职工摄影比赛活动,2009年5月份我们又在长沙召开了全国燃气行业班组安全竞赛交流研讨会,开展了全国燃气行业班组安全记录、台帐展评活动。2010年联委会组织广大会员单位开展了班组安全建设成果展示活动。2011年组织广大会员单位职工开展了安全合理化建议征集活动,2012年2月我们又组织广大会员单位职工开展了岗位安全“五小”创新活动。2013年2014年连续开展了安康班组长评选活动。通过活动极大地丰富了全国燃气行业班组安全建设活动,为促进和推动全国燃气行业安全生产和工会劳动保护工作开辟新途径。

    总结北京燃气集团公司“安康杯”竞赛活动,在上级工会的关心、帮助、指导下,在集团公司党委的高度重视、行政领导的全力支持下,在各级组织和广大员工的热情参与下,取得了一定的成绩,积累了一些经验,在促进企业快速、科学、健康发展方面发挥了积极的作用。但更应该看到,与全国“安康杯”竞赛先进单位相比、与形势发展的要求相比,我们还存在诸多不足和差距,特别是在“安康杯”竞赛理论层面的研究、内涵的不断丰富、活动形式的不断创新等方面显得比较薄弱,有待进一步改进、提高。

    综上,“安康杯”竞赛即是一项活动,更是一项工程,我们有决心在上级工会的领导下,坚定不移地把职工群众的劳动安全健康权益放在第一位,把安全稳定意识融入企业改革、发展、建设的各项工作之中。进一步创造和丰富“安康杯”竞赛活动的内容,不断探索实践群众性安全生产管理和劳动保护工作的新途径、新方法,为确保首都燃气安全稳定供应做出新的更大贡献。

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