王晓峰：
各位记者朋友，大家上午好！欢迎参加全国总工会2018年“五一”新闻发布会。今天和我一起向大家介绍情况的还有全国总工会劳动和经济工作部部长王俊治同志。
王晓峰：
今天发布会的内容主要有四项，一是通报全国总工会庆祝“五一”有关活动安排，二是通报中央宣传部、中央文明办、全国总工会发布宣传“最美职工”情况，三是介绍全国总工会向中央宣传部推荐宣传的一线劳动者典型情况，四是通报2018年度全国五一劳动奖状、奖章和全国工人先锋号的评选情况，并回答记者提问。
王晓峰：
下面，我向大家介绍全国总工会庆祝“五一”有关活动安排，以及“五一”前后向中央宣传部推荐宣传的一线劳动者典型情况。
王晓峰：
一、关于全国总工会2018年庆祝“五一”国际劳动节有关活动安排
王晓峰：
今年，全国总工会庆祝“五一”国际劳动节主要有以下两项安排：
王晓峰：
（一）举行2018年庆祝“五一”国际劳动节暨“当好主人翁、建功新时代”劳动和技能竞赛推进大会。
王晓峰：
大会将于4月28日（星期六）上午10时，在人民大会堂小礼堂举行。党和国家领导同志、全国总工会负责同志、中央和国家机关有关部委负责同志、北京市负责同志，2018年全国五一劳动奖和全国工人先锋号以及全国工会系统先进集体、劳动模范和先进工作者的代表，港澳工会“五一”代表团成员，首都职工代表等约650人参加。
王晓峰：
庆祝大会上将宣读《中华全国总工会关于表彰2018年全国五一劳动奖和全国工人先锋号的决定》《人力资源社会保障部 中华全国总工会关于表彰全国工会系统先进集体、劳动模范和先进工作者的决定》，向荣获全国五一劳动奖和全国工人先锋号以及全国工会系统先进集体、劳动模范和先进工作者的代表颁奖。4位全国五一劳动奖和全国工人先锋号获得者代表将在大会上发言，全国五一劳动奖章获得者代表将宣读向全国职工的倡议书。
王晓峰：
关于2018年全国五一劳动奖和全国工人先锋号的评选情况，稍后王俊治部长将向大家详细介绍，我这里简要介绍一下今年全国工会系统先进集体、劳动模范和先进工作者的评选情况。
王晓峰：
全国工会系统先进集体、劳动模范和先进工作者每5年评选表彰一次，旨在表彰先进、树立典型，以榜样的力量进一步激发全国工会系统广大干部职工的积极性、主动性和创造性。今年是第四次表彰，评选活动于2017年12月启动至2018年4月下旬结束，历时近半年，秉持公开、公平、规范、有序的原则，严格按照自下而上、逐级推荐的方式进行，最后遴选产生32个先进集体和99名先进个人。整个评选工作严把评选标准，严格推荐程序，严明工作纪律，呈现出以下五个特点：一是强化政治标准。二是加大差额力度。三是面向基层和工作一线。四是坚持优中选优。五是坚持“四必”，即干部档案必审，个人有关事项报告必核，纪检监察机关意见必听，反映违规违纪问题线索具体、有可查性的信访举报必查。
王晓峰：
今年受表彰的先进个人中，85%为科级及以下的工会干部，基层工会工作者占42%；男性64名、女性35名；汉族93名、少数民族6名；大专以上文化程度97名；有专业技术职称的40名；均为中共党员。
王晓峰：
（二）举办“中国梦·劳动美”——2018年庆祝“五一”国际劳动节心连心特别节目。
王晓峰：
2018 年“五一”国际劳动节特别节目，是由全国总工会和中央广播电视总台联合录制的。今年的节目继续以“中国梦·劳动美”为主题，旨在以艺术的形式深入学习宣传贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九精神，大力弘扬劳模精神和工匠精神，激励广大职工“当好主人翁，建功新时代”，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利而奋力拼搏。今年五一特别节目是党的十九大召开之后的第一次五一特别节目，也是中央广播电视总台挂牌成立后举办的第一台大型文艺节目。
王晓峰：
今年的五一特别节目设立了两个会场，一个是在吉林长春的一汽集团，一个是在北京。两个录制现场我都参加了，演出效果应该说是非常好的，非常值得观看。特别节目已分别于4月19日和4月24日在吉林长春和北京两个会场录制完毕，两个会场的节目经后期制作后，计划于5月1日晚间黄金时间在央视综合与综艺频道播出，也就是1频道首播，3频道跟播，中央广播电视总台同步播出节目音频。在此，我也向大家强烈推荐这台节目，希望大家能在5月1日晚上放下手边事，收看收听我们的节目。
王晓峰：
二、“最美职工”发布活动
王晓峰：
今天下午，中宣部、中央文明办、全国总工会将共同发布宣传11位2018年全国“最美职工”。中宣部、中央文明办、全国总工会从2008年开始，已连续五年共同发布“最美职工”，目的就是通过公开发布宣传“最美职工”的先进事迹，大力弘扬劳模精神和工匠精神，发挥先进人物在践行社会主义核心价值观的示范引领作用，动员激励广大职工以先进模范人物为榜样，充分发挥工人阶级主力军作用，刻苦钻研、精益求精、品格高尚、追求卓越、创造一流，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。
王晓峰：
今年将要宣传发布的11位“最美职工”分别是：徐工集团工程机械股份有限公司建设机械分公司高级工程师孙丽，中交港珠澳大桥岛隧工程项目经理部总经理、总工程师林鸣，中铁二局六公司中老铁路二工区总工程师徐州，中国石油集团西部钻探工程有限公司试油公司井下作业工具工谭文波，山东华源莱动内燃机有限公司装备项目组组长王俊堂，阳泉煤业（集团）有限责任公司三矿机电动力部综采技术组工人李杰，哈尔滨第一机械集团有限公司车辆事业部焊接高级技师冯世毅，海胶集团山荣分公司割胶总辅导员梁庆莲，北京金隅琉水环保科技有限公司熟料制备车间主任郭玉全，重庆市铜梁区公安局刑事侦查支队三大队大队长杨发英，贵州乌江水电开发有限责任公司构皮滩发电厂保护班。
王晓峰：
三、关于“五一”前后的一线劳动者典型宣传
王晓峰：
全国总工会向中宣部推荐了一批一线劳动者典型。这里，我特别向大家推荐以下几位。
王晓峰：
第一位是中车戚墅堰机车车辆工艺研究所有限公司维修工刘云清。22年来，刘云清凭着对数控技术的满腔热情，从一名普通的机床维修工成长为智能装备的领军研发人员，获得数十项科研成果、2项发明专利、3篇国家级论文，累计举办数控设备操作、维修、管理、TPM等培训100余场，培训2000余人次，培养了20余名数控设备维修人才，其中高级技师1名、技师7名。
王晓峰：
第二位是中铁九桥工程有限公司电焊工王中美。15年来，王中美始终坚守在施工生产一线，成长为中铁科工集团和九桥公司家喻户晓的“首席焊工”，曾主持30多座知名桥梁钢梁制造的前期焊接试验及多项突击施焊任务，带领全体工班人员克服全熔透焊缝多、焊接工艺复杂、施焊工位差、任务工期紧和天气场地等不利因素影响，采用新钢材、新工艺，圆满完成攻坚任务。“王中美焊接工法”等多项创新成果被推广运用。
王晓峰：
第三位是中国第一汽车集团有限公司红旗工厂制造技术处L联合车间工人吴殿维。吴殿维多次担任国家检阅车装配、调试团队成员，为确保检阅车万无一失，他每天承受46度高温的炙烤，从前期的零部件入口验收，到整车下线后的质量评审，特别是涉及到安保验证的关键项目，对89个特殊技术点、135个质量控制点全部进行了二次确认，还在可靠性的环节上制定了两套应急预案，为实现“零隐患”奠定了坚实的基础。
记者：
第四位是宝鸡机床集团有限公司数控一车间数控车试工麻建军。麻建军凭着精湛的车工技能和对事业的执著追求，参与完成重点新产品开发试制与国家重大专项任务30多项，取得技术创新成果20多项，出色完成重大专项机床的试车、调试和售后服务任务50多次，与工作室成员共同完成技术攻关项目30多项，其中由他自行设计制造的数控机床专用刀具多达10多把，创造经济效益200多万元。
王晓峰：
第五位是金发科技股份有限公司首席科学家、塑料改性与加工国家工程实验室主任黄险波。黄险波长期潜心从事一线技术研发工作，从一名普通技术人员发展成为全国改性塑料技术的领军人物，牵头组建了以国家级企业技术中心、国家工程实验室和国家重点实验室为核心的自主创新体系，先后2次获国家科技进步二等奖（排名第一），1次获国家科技进步二等奖（集体）。其主持研发累计产品实现销售500多亿元，利税96亿元、创汇36亿美元。
王晓峰：
第六位是上海飞机制造有限公司C919事业部总装车间。该车间现有职工 259 人，平均年龄30岁，从2014年9月打响机体对接总装开铆“第一枪”，到2015年11月总装下线；从实现全机通电，到整机交付试飞，车间全体干部职工始终坚持“四个长期”的大飞机精神，以奉献与拼搏保障了C919首架机成功首飞，用智慧和汗水写就了中国大飞机事业的辉煌。
王晓峰：
以上6个一线劳动者典型事迹材料，已经提供给大家，全总新闻中心将为大家采访提供方便。
王晓峰：
我的介绍就到这里。下面，请全国总工会劳动和经济工作部部长王俊治同志向大家通报2018年全国五一劳动奖状、奖章和全国工人先锋号评选情况。
王俊治：
各位新闻界的朋友们、同志们，大家好！下面我把2018年全国五一劳动奖和全国工人先锋号评选情况向大家介绍一下。
王俊治：
按照《中华全国总工会办公厅关于推荐评选2018年全国五一劳动奖和全国工人先锋号的通知》的有关要求和全总党组、书记处的指示精神，根据31个省（区、市）总工会、10个全国产业工会以及中直、国直工会等43个单位的推荐，经过基层单位公示、初审、省级公示、复审、全国公示等程序，目前2018年全国五一劳动奖和全国工人先锋号的评审工作已经结束。今年，全国总工会将表彰全国五一劳动奖状99个、全国五一劳动奖章697个、全国工人先锋号799个。今年的推荐评选工作具有以下三个突出特点：
王俊治：
一是坚持面向基层一线，加大产业工人的推荐力度。为贯彻落实好《新时期产业工人队伍建设改革方案》的有关要求，推进新时代产业工人队伍建设改革，从今年起，全国总工会将产业工人在全国五一劳动奖章中所占比例单列，这也是第一次提出的比例。在表彰的奖章先进个人中，产业工人290名，占41.61％，高出了规定比例6.61个百分点；其他一线职工和专业技术人员160名，占22.96％，高出规定比例2.96个百分点；科教人员151名，占21.66％，高出规定比例1.66个百分点；企业负责人39名，占5.60％，比分配名额少6名；管理和其他方面的人员40名，占5.73％；机关和事业单位县处级干部总共17人，占2.44%，有14个省（区、市）没有推荐县处级领导干部。在奖章人选中，共有农民工89人，占12.77%，高出规定比例2.77个百分点。在表彰的工人先锋号先进集体中，有班组623个，占77.97%，高出规定比例7.97个百分点；车间（工段）102个，占12.77%;其他各类集体74个，占9.26%。从这个比例中可以看出，我们的重点是向基层一线，向产业工人倾斜。
王俊治：
二是具有较强时代性和先进性。所有表彰对象都具有突出的工作业绩和良好的社会影响，在群众中享有较高声誉，并具有省（部）级表彰的荣誉基础。他们中有的模范践行新发展理念，在推动经济发展质量变革、效率变革、动力变革等方面作出了突出贡献；有的刻苦钻研、精益求精，品格高尚、追求卓越，是践行工匠精神的楷模；有的扎根基层、淡泊名利，充分发扬主人翁精神，服务企业、奉献社会，在平凡的岗位上取得了不平凡的工作业绩。今年全国五一劳动奖章有很多杰出代表。在这里我向大家推荐其中 12位，他们有的是今年最美职工，有的是全总重点推荐宣传的典型。他们是：用创新放飞蓝天梦想，勇攀航空发动机叶片加工工艺世界高峰的车工洪家光；青春献给桥梁事业，焊花绘出人生彩虹的电焊工王中美（这两位是今年五一表彰大会准备在大会上做典型发言的两个个人代表）；投身机床技改，擦亮中国高铁金名片的机修钳工刘云清；追求极致，以精湛技艺保障国家检阅车的汽车装调工吴殿维；扎根数控车间，自行设计制造专用刀具的数控机床试车工麻建军；潜心从事一线研发，领军改性塑料技术的教授级高级工程师黄险波；坚守海外建铁路，打响中铁制造名号的工程师徐州；立足井下作业岗位，发明系列实用工具的一线工人谭文波；深耕发动机研制，勇挑设备制造重担的钳工王俊堂；以岗为家，甘于奉献的综采维修电工李杰；立足车辆生产研制，攻克焊接制造难题的电焊工冯世毅；练就稳、准、轻、快割胶技术，致力培养大批能手的割胶总辅导员梁庆莲。全国五一劳动奖状和全国工人先锋号的杰出代表有：引领世界机场建设，打造全球空港标杆的北京新机场建设指挥部；匠心造精品，圆梦大飞机的上海飞机制造有限公司C919事业部总装车间。这两个集体也是分别作为全国五一劳动奖状、全国工人先锋号的代表将在大会上发言。
王俊治：
三是具有广泛的代表性。各类表彰对象基本涵盖了国民经济的各个行业,并且非公有制经济在其中所占比例较高，非公有制企业及其职工在全国五一劳动奖状、奖章和工人先锋号中的比例分别占40.0%、38.16%、37.05%，均高出了规定比例。在表彰的奖章先进个人中有女职工156人，占22.38%；另外还有民主党派及无党派人士30人、工会干部15人。表彰的奖状单位和工人先锋号集体中有企业单位742个，占82.63％；事业单位89个，占9.91％；党政机关社会团体67个，占7.46％。
王俊治：
全总领导同志高度重视今年的全国五一劳动奖和全国工人先锋号推荐评选工作，要求必须坚持评选标准，严格推荐程序，严明工作纪律。按照全总党组要求和推荐评审程序，我们对所有推荐对象严格评选标准，严格审查把关，确保评选质量。
王俊治：
一是加强对推荐评选工作的领导。按照全总的有关要求，各推荐单位高度重视推荐评选工作，专门成立了推荐评选工作领导小组，对本地区本系统的推荐评选工作进行研究部署，及时解决工作中遇到的实际情况和问题；建立了工作责任制，明确了责任主体和时间进度，精心组织、专项推进，严格执行推荐评选有关政策和要求，严把名额比例关、评选标准关和评选质量关，自下而上，优中选优，层层选拔产生推荐对象。多数推荐单位向全总上报的推荐对象经过了所在省（区、市）党委批准。
王俊治：
二是严格审查推荐对象。我们本着实事求是、从严从紧、宁缺毋滥的原则，对所有推荐对象都依照评选标准进行了认真细致的审查。我们通过“信用中国”“全国企业信用信息公示系统”等网站查询每个企业、企业负责人和有疑义人选的登记信息、信用信息和行政处罚信息，对不符合评选条件和标准的，均要求相关推荐单位进行核实,予以更换或者作出补充说明。我们还审查了推荐对象所在单位职工代表大会（或职工大会、职工代表大会联席会议）相关决议（纪要）、公示证明和省（部）级表彰的荣誉基础等相关材料，确保推荐对象在广泛征求职工群众意见的基础上，经过民主推荐产生。
王俊治：
三是广泛征求各方面意见。为确保评选质量，对于不同类型的推荐对象，我们都征得了相关部门的同意。企业和企业负责人由各推荐单位征得了当地发展改革、劳动保障、环境保护、人口计生、工商、税务（国税、地税）、安全监察等部门审查同意；国有和国有控股企业及其负责人还经过了审计、纪检、监察等部门审查同意。机关和事业单位县处级领导干部（含非领导职务）都按照干部管理权限，征得了当地组织、纪检部门同意。跨省（区、市）农民工通过户籍所在地或工作所在地其中一方推荐的，都已征得了另一方的同意。各驻会全国产业工会的推荐对象均征得了相关省（区、市）总工会同意。对被推荐的企业和企业负责人，分别征求了国家发改委、生态环境部、应急管理部、国家市场监督管理总局的意见;对烟草行业的推荐对象征求了国家烟草专卖局的意见，对相关部委提出有违法违纪行为不能授予荣誉称号的，实行一票否决，撤销了其评选资格。
王俊治：
四是严守评选工作纪律。按照全总党组、书记处的指示精神，我们在评审过程中严守政治纪律、组织纪律、廉洁纪律和工作纪律，坚决执行党和国家关于评选表彰工作的有关规定,严格按照评选标准和工作程序履行工作职责,自觉接受各方监督。评审过程中，对于不符合评选条件的推荐对象，坚决要求撤销其评选资格，对于提供的推荐评选材料存在瑕疵的，坚决要求其予以调整或做出说明。评审过程中未发生任何违反有关评选程序、评选标准和相关规定的情况，应该说，今年的评选表彰工作做到了公开公平公正。
王俊治：
各位媒体朋友，自1985年开始，除召开全国劳模大会的年份外，每年“五一”国际劳动节前夕，全总均要进行全国五一劳动奖状、奖章的评选表彰工作。从2008年开始命名全国工人先锋号。在全总党组、书记处的正确领导下，我们始终把评选表彰过程作为弘扬劳模精神和工匠精神的过程，通过评选表彰为广大职工群众树立了一大批学习的榜样。感谢各位媒体朋友对劳模精神、工匠精神和劳动者的大力宣传，也请各位媒体朋友继续大力宣传报道全国五一劳动奖和全国工人先锋号获得者的先进事迹，特别是弘扬一线普通劳动者的拼搏奉献和创新创造精神，引导广大职工积极投身“当好主人翁、建功新时代”劳动和技能竞赛，营造劳动光荣的社会风尚和精益求精的敬业风气，团结动员亿万职工以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦不断作出新的贡献！
王晓峰：
感谢王俊治部长的介绍。有关情况就通报到这里，现在请记者提问。提问前请通报一下所供职的媒体。
农民日报记者：
今年表彰加大了对产业工人的表彰力度，同时把他们单列，这是基于怎样的考虑。获奖的农民工大概来自什么行业，他们都有什么特点，谢谢。
王俊治：
刚才我在介绍过程中谈到，农民工已经成为我们现代产业工人的主体，我们在制订《新时期产业工人队伍建设改革方案》过程中，对产业工人的构成也做了一个初步的调查。现在产业工人的总体数量大概2亿左右，这里面农民工占比55%左右，我们对农民工在每年推荐评审过程中给予了高度的关注。应该说把农民工纳入到全国劳模和全国五一劳动奖章评选工作当中，是从2004年开始的，截止到目前，总共有275名农民工荣获全国劳动劳模的称号，862名农民工荣获全国五一劳动奖章称号。我们有一个统计，从2011年开始，农民工在全国五一劳动奖章所占的比例都在逐年的提高，2016年农民工的比例10.8%，2017年11.1%，2018年89人，所占比例12.73%，今年是农民工所占的比例最高的一年。
王俊治：
从行业看，应该说农民工主要集中在苦脏累险的行业，比如建筑业、制造业、采矿业、运输业和一些服务性行业，这部分农民工所占的比例相对较高，我们评选的对象大部分集中在这些行业。
工人日报记者：
王俊治部长刚才介绍说全国五一劳动奖章、奖状始于1985年，到现在有30多年了，有没有做统计，现在总共表彰了多少个人，多少群体？这些年受保障的群体有怎样的变化？
王俊治：
全总根据《宪法》中关于奖励劳动模范和先进生产者的精神，从1985年开始全国五一劳动奖状、奖章的评选表彰活动。从2008年开始，开始命名全国工人先锋号。我们统计了一下，截至2017年底，全总总共累计表彰全国五一劳动奖状9469个，全国五一劳动奖章31050个，全国工人先锋号11551个。通过评选表彰工作，为广大职工树立了一批学习榜样，在全社会弘扬了劳模精神、工匠精神。刚才我在介绍今年的评选表彰工作中谈到，我们的一线职工在五一劳动奖章的比例在逐年提高，同时我们农民工群体的比例也在逐渐提升，这反映出我们的评选推荐工作更加面向基层、面向一线、面向普通劳动者。我们的企业在全国五一劳动奖状中占80%，这些年的评选表彰工作体现了上述“三个面向”，对于你的问题我就简单介绍这些。
新华社记者：
我问的相对来说结合“五一”的一些观念，我想问您习总书记说“新时代是奋斗者的时代”，您如何理解“什么是新时代的劳动观和奋斗观”。科技发展日新月异，您觉得今天的和过去劳动观和奋斗观有什么相同，有什么不同，谢谢！
王俊治：
习近平总书记在2018年新年贺词中提出，“幸福是奋斗出来的”，这句话得到了全国广大劳动者的一致认同，产生了强烈共鸣。历史发展是靠劳动推动的，经济社会的发展都源于劳动。刚才你谈到对劳动观和奋斗观的理解，应该说在新时代赋予了一些新的内涵，更大的一些外延。我个人的理解，新时代的劳动观，除了我们要继承和发扬艰苦奋斗、吃苦耐劳、拼搏奉献之外，更加要注重提倡创新型劳动、创造性劳动，需要劳动者掌握更多的技术、技能。党的十九大报告提出，要建设知识型、技能型、创新型劳动者大军。《新时期产业工人队伍建设改革方案》提出，要造就一支有理想守信念、懂技术会创新、敢担当讲奉献的宏大的产业工人队伍。最近，中办、国办印发了《关于提高技术工人待遇的意见》，通过一系列的制度设计，包括一些意见政策的出台，鼓励我们要更多的培养一批技术型、技能型、创新型的人才。通过技能型人才的带动，推动落实“中国制造2025”，激发新时代劳动者的主人翁意识，在供给侧结构性改革，打好防范化解重大风险、精准脱贫、污染防治三大攻坚战中更好地发挥主力军作用。我想对你这个问题我是这样理解的。
王晓峰：
因为时间关系，提问就到这里。大家如果还有其他问题，可以在发布会后请与全国总工会新闻中心沟通。
王晓峰：
各位记者朋友，“五一”期间是宣传工人阶级和工会工作的黄金时段。每年，各家媒体及记者都非常重视这一时间节点，精心策划，围绕劳模精神和工匠精神，推出了大量报道。借此机会，我向大家表示感谢。同时，我们也期待各媒体在今年五一能把更多版面、更多镜头聚焦广大职工，浓墨重彩地宣传劳模先进典型和优秀劳动者，特别是一线劳动者。全总新闻中心将积极配合大家，共同做好“五一”宣传报道工作。
王晓峰：
新闻发布会到此结束。感谢王俊治部长！谢谢各位！