劳动报讯（劳动报记者 李佳敏）记者从昨日召开的虹口区总工会六届五次全委（扩大）会议上了解到，应对今后疫情常态化防控的情况，虹口区总工会把维护职工权益和帮助企业纾困解困结合起来，将在和谐劳动关系建设方面注入更多“工会力量”。

　　今年上半年，根据疫情趋势，区总工会加强了与区人社、工商联、司法等相关部门的联动，适时调整维权方案和工作重点，进一步完善“零门槛”“应援尽援”工作机制。据统计，1至7月，虹口录入上海工会法律援助服务平台案件共计606件，为劳动者挽回经济损失总计600余万元。

　　下半年，虹口区总工会还将继续发挥虹口区总工会优势，聚焦维权服务，推进和谐劳动关系稳步向前迈进。除继续完善“四方合作”职工维权机制外，还将推动区内企业建立健全内部劳动争议协商解决机制，着力提升预防化解劳动争议的能力。虹口区总工会还将在下属8个街道层面全面落实政府与工会联席会议制度，将工作做细做实做深入。