劳动新闻讯（记者 刘建军 通讯员 滕华）白城市总工会近日举办全市职工代表、工资集体协商指导员培训班，给基层送去了民主、平等协商之“法”。

　　来自白城市各县（市、区）、经开区（园区、新区）工会和部分企事业单位工会的相关负责人、职业化工会主席、职工代表、工资集体协商专兼职指导员共80余人参加了培训。

　　为进一步夯实全市企事业单位民主管理基础，切实提高职工代表和工资集体协商指导员整体素质，促进职工代表和工资集体协商指导员更好地履行职责。白城市总工会结合“不忘初心、牢记使命”主题教育调研征集建议梳理，针对基层工会所需开展培训，通过培训把《吉林省企业事业单位民主条例》和《吉林省企业工资集体协商条例》向基层工会更深入、全面的进行贯彻、抓好落实的同时，围绕开展工资集体协商质效评估，有效推动企事业单位健全以职工代表大会为基本形式的民主管理更加制度化、规范化，从而促进全市职工代表、工资集体协商专兼职指导员在深入学习中，以扎实的业务理论水平和积极主动的工作热情有效维护广大职工群众的民主权利，并以此激发广大职工自觉投身企业各个生产建设环节，推动企事业单位构建和谐稳定的劳动关系。

　　培训班上，白城市总工会特邀请到省工会干部学校讲师，就集体协商操作实务、《集体协商质效评价标准》释义等新形势下增强企事业单位民主管理工作、培育工资集体协商专职指导员具备扎实理论素养的新内容新知识进行了深入细致的专题讲解和现场答疑，同时现场对所学知识开展了考试答卷，让每个参加培训人员在学、听、看的培训氛围中，得到了学有所获、学有所悟、学有所用的综合提升。